Preventie- en Integriteitsbeleid

Wat doet de Maasgroep om te borgen dat er een sociaal veilige omgeving voor de kinderen gerealiseerd wordt? Ons beleid bestaat uit een aantal onderdelen:

Gedragscode

Wij onderschrijven de gedragscode die voor dit doel is opgesteld door Scouting Nederland. De uitgangspunten kunt u hier openklikken, het volledige documment met uitleg staat ook onderaan deze pagina.

  1. Wij respecteren ieder lid.
  2. Wij dragen bij aan een veilige omgeving, zowel offline als online, zonder ongewenst en grensoverschrijdend gedrag.
  3. Wij stellen de sociale veiligheid en welzijn van alle leden voorop.
  4. Wij bewaken onze eigen grenzen en gaan respectvol om met de grenzen die anderen aangeven.
  5. Wij respecteren de privacy van alle leden en hun persoonlijke ruimte.
  6. Wij dringen niet verder door in het privéleven van anderen dan noodzakelijk is om onze functie goed uit te voeren en zijn ons daarbij bewust van machtsverhoudingen.
  7. Wij houden ons aan de Scoutingwet en aan de regels zoals beschreven in de gedragscode en het huishoudelijk reglement.
  8. Wij zijn ons bewust van mogelijke belangenverstrengeling en de gevolgen hiervan.
  9. Wij volgen het standpunt drugs, alcohol en roken van Scouting Nederland.

Aannamebeleid

Alle vrijwilligers bij de Maasgroep zijn zelf jeugdlid geweest, langdurig bevriend met iemand die jeugdlid geweest is, of ouder van een van de jeugdleden. Het gebeurt eigenlijk niet dat we werken met mensen die we niet al lange tijd kennen. Toch is het natuurlijk goed een paar zaken helder te hebben. We hanteren de volgende regels voor alle vrijwilligers van 18 jaar en ouder:

  1. Kennis genomen hebben van de gedragscode en deze onderschrijven
  2. Kunnen overleggen van een recente (max 3 jr) Verklaring Omtrent Gedrag
Zorgen dat dit gebeurt is een taak van het groepsbestuur. De Verklaring Omtrent Gedrag wordt voor alle leiding van 18 jaar en ouder iedere 3 jaar opnieuw aangevraagd.


Klachtenregeling

We willen graag dat onvrede, maar ook ongerustheid, snel met de vereniging gedeeld wordt zodat wij er actie op kunnen ondernemen. We hebben de werkwijze daarvoor vastgelegd in een klachtenprocedure.


Vertrouwenscontactpersoon

Voor wie een onderwerp wil bespreken zonder daarin direct de leiding te betrekken heeft de Maasgroep twee vertrouwenscontactpersonen. Zij stellen zich voor op deze pagina.

Daarnaast is er het team Sociale Veiligheid van Scouting Nederland. Zij zijn 24 uur per dag te bereiken (buiten kantoortijden via een bereikbaarheidsdienst). Telefoon: 033 496 09 11 of e-mail: inveiligehanden@scouting.nl / socialeveiligheid@scouting.nl